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和农村家庭一样，教师家庭也更倾向于向城市流动，以追求更好的工作环境、收入和生活条件，除非受制于合同的约束，要么接近退休年龄，否则老师们很难在乡村学校长久坚持下去。第三，出于上述原因，不少乡村学校无法建立起完整的课程体系，课程“开不齐”“开不全”，限制了学生的全面发展。由于缺乏有效的专业培训，教师的教学理念和方法较为陈旧，难以激发学生参与和学习的兴趣。

其次，乡村学校教师职业倦怠、结构失衡、流失率高。由于人员不足，众多乡村学校的教师在实际工作中不得不教授更多的课程，面临更长的工作时间和更差的工作条件，还要承担学生生活照料、心理辅导等相关工作和责任。乡村学校师资在年龄、专业、性别方面存在结构失衡，尤其是地处偏远的小规模学校，教师老龄化现象严重，英语、科学、音乐、体育专业背景的师资缺乏。

Uber2018年核心平台净营收约为100亿美元，较上年的约70亿美元增长39%。其中，共享出行净营收为90亿美元，同比增长约40%；UberEats净营收为10亿美元，同比增长108%。Uber2018年核心平台的利润为9.40亿美元，利润率达到9.5%；好于2017年的利润3300万美元，以及0.5%的利润率。

责任编辑：常福强中国网财经12月25日讯 据证监会网站消息，山西监管局发布关于对北京中资北方投资顾问有限公司（以下简称中资北方）太原分公司采取责令改正措施的决定。山西监管局通过日常监管发现中资北方分公司存在以下违规行为：一是在发生影响或可能影响证券投资咨询机构经营管理、财务状况的重大事件时，多次未及时向山西监管局报告；二是未及时向山西监管局报送2019年3月至8月的月度报告。

2月25日，针对上述说法，新京报记者向美团方面求证。美团公关部回应称，“王兴发内部信宣布组织架构调整”是谣言。此次只是用户平台自身的一次内部升级，并非公司层面组织架构调整。否认公司层面组织架构调整根据美团公关部的说法，集团在2018年10月31日的组织架构调整中组建了用户平台，旗下包含美团平台、点评平台、服务体验平台部等部门。此次成立美团App部、点评App部以及后台支持部门，致力于全面提升用户体验和服务能力，李明、黄海分别为美团App及点评App负责人不变，仍向王慧文汇报，并非公司层面组织架构调整。

在澳大利亚失业率8年来首次跌破5%后，澳元也出现了下跌，但表现优于其他货币。不幸的是，失业率的改善在很大程度上是由于参与率降低造成的。就业人数增长也在上月增长3.83万后放缓至4.6万。另一方面，纽元是表现第二差的货币。虽然第四季度GDP增速加快至0.6%，但同比增速放缓至2.3%，为3年来最低水平。