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据热心市民张志斌介绍说，当时谢婆婆独自一人站在篷架上面很是危险，见状后，他立即拨打了110报警电话报了警。“当时，谢婆婆站的那个篷架摇摇欲坠的样子，就快要倒了，真的让我很担心。”张志斌说，而后，他又联系上了几名和社区的工作人员，先叫停了婆婆，劝阻扶住窗口外的外墙，等待救援。

数据显示，中国目前生产和需求总体呈现稳步增长态势。国家统计局服务业调查中心高级统计师赵庆河表示，制造业基本面总体向好，在调查的21个行业中，15个行业的PMI位于扩张区间，其中医药制造业、专用设备制造业、计算机通信电子设备及仪器仪表制造业PMI均位于54.0%以上的较高景气区间，保持较快增长。

●核心假设风险：外延式并购规模继续大幅超预期，创业板业绩超预期增长，年报商誉减值规模低于预期。报告正文截止7月14日，创业板中报业绩预告披露率100%，具有很高的代表性，主要变化如下：1、创业板中报预告业绩增速大幅回落。创业板中报预告业绩增速13.3%，相对于一季报的29.3%明显回落。剔除温氏、乐视后，创业板中报预告业绩增速16.7%，相对于一季报的34.8%也大幅下行。创业板（剔除温氏、乐视）中报单季环比增速仅为27.8%，显著低于季节性，为2010年以来的最低水平。

而根据联讯证券对新三板企业的粗略筛选，认为市值过40亿元且科研实力相对较强、技术优势明显且较为符合科创板定位的企业有12家。排除掉申报主板IPO已受理的企业（保留上市辅导状态的企业）共8家企业符合科创板标准五的上市要求。免责声明：自媒体综合提供的内容均源自自媒体，版权归原作者所有，转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人，不代表新浪立场。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。投资有风险，入市需谨慎。

“加班文化”本无原罪，如果确实是工作需要，且能保障员工权益，其也是一种值得肯定的奉献和奋斗，但当加班成了盛行职场的潜规则时，一些企业通过“加班文化”给员工“打鸡血”、洗脑，不少企业盛行“加班光荣，不加班可耻”的“狼性文化”，正是这种畸形、病态的“加班文化”，成了滋生摸鱼式加班的土壤：明明不需要加班，一些人仍然通过摸鱼式加班来“装模作样”。加班成了“基本原则”，不加班反倒成了“懒散”“不尽职”的代名词。

3月1日晚科创板相关规则正式推出、规则定稿，再次表达了管理层推动科创板，并借科创板推动资本市场新局面的决心，为此，作为资本市场参与者，我们愿意为此做进一步的思考和行动。张力简介：北京市康达律师事务所合伙人律师，公司证券业务领域资深律师，从业20多年以来曾为近百家企业（上市公司与非上市公司）提供过法律服务，包括诉讼与非诉讼。自2016年9月以来，给商务人士提供了两本公司法读本——《领读公司法》和《律师谈公司治理》。